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【成都】蚂蚁金服 │ 四个部门、多个岗位等你加入!
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成都IT内推圈    等级  

楼主 发表于  2020/5/28 8:46:57    编 辑   

成都IT内推圈成立于2016年,专注成都IT互联网领域的招聘与求职;覆盖精准IT人群10W+,通过内推圈推荐且已入职人数超过5000+,合作公司均系成都知名或靠谱公司.
此公众号每天7:30AM准时推送当天职位详情,敬请关注并置顶!
岗位投递

一、登陆内推圈官网: www.itneituiquan.com, 完善在线简历或上传附件简历
二、手机打开内推圈小程序“内推圈Plus",搜索并投递匹配岗位
三、投递状态查询:登陆小程序或网站,查看“投递记录”,随时了解动态
四、投递过程中有任何疑问,请添加组织者微信: it-neituiquan10 并及时获取咨询

PS:为招聘求职的精准与高效,每人每天限5次投递,请慎重选择!

岗位汇总

所属部门:蚂蚁集团-会员技术部
支付宝-高级开发工程师/专家/高级专家 - 2人 面议

所属部门:蚂蚁集团-共享技术事业群
JAVA技术专家 - 15人 面议
资深工程师(P6)&风险平台技术专家(P7)&风险平台高级技术专家(P8) - 15人 面议

所属部门:蚂蚁集团-CTO线
可信平台技术专家 - 1人 面议
监管技术高级专家 - 3人 面议

岗位详情

支付宝-高级开发工程师/专家/高级专家
招聘人数:2人
学历条件:本科及以上
薪水范围:面议
岗位层级:P7
岗位描述:
客户平台是蚂蚁超级架构域之一,管理着全球十亿级客户的账号、账户、证件、交易、关系、资产等信息,为各业务产品提供统一、适时的客户信息服务,为用户提供基础的账户、账单、消息触达等服务,为合作伙伴提供开放的账户识别、同人识别、实人认证等服务,为用户增长和用户忠诚度逐步扩展会员经营能力和产品;
技术上,积累了业界领先的信息建模和海量数据服务能力(日服务量超百亿次),多年来经历双11(大促)的打磨,持续在高可用、低成本及数据中间件方向上迭代创新,积累了异地多活的数据服务能力及通用技术组件;
产品上,互联网级的客户数量 + 金融级的信息质量,创新空间无限,可以自由发挥,鼓励工作室模式内部创业,鼓励以数据驱动产品优化、创新、决策。期待你的加入。
岗位职责:
数据产品 - 以同步调用和异步消息为洞察用户行为的主要输入,形成准实时、高质量的数据视图,集成AI的能力,为用户提供多样的数据产品(如:账单),为其他产品提供基础的数据服务(如:产品帐);随着业务量的逐年倍增,系统的成本优化和高可用永无止境;
创新产品 - 依托丰富和高质量的客户信息,创新空间无限,鼓励以工作室模式内部创业,给予交互、产品、运营、流量等支持,打造有情感的小应用;
岗位要求:
扎实的java编程基础,熟悉常用的Java开源框架;
具有分布式,高并发,高可用系统的研发经验;
良好的架构能力。可以协同多个组拿到较好的架构解决方案;
熟悉常见的研发最佳实践;
热爱技术,工作认真,善于沟通,积极主动,责任心强。
点击查看职位详情 申请内推


JAVA技术专家
招聘人数:15人
学历条件:本科及以上
薪水范围:面议
岗位层级:P7
工作地点:四川-成都, 浙江-杭州
岗位描述:
引入多元的思考、平台化能力、创新解决方案,一起面向蚂蚁金服整体场景解决2方面的问题。1方面是在线/离线链路的高可用、稳定性和资金安全;1方面是通过“技数”赋能前端业务以及赋能经营管理,使数据业务化、业务智能化;
岗位职责:
独立完成较复杂的系统分析、设计,并主导完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量;
能够在团队中完成code review的任务,确保相关代码的有效性和正确性,并能够通过code review提供相关性能以及稳定性的建议;
参与建设通用、灵活、智能的业务支撑平台,支撑上层多场景的复杂业务;
岗位要求:
3年以上大规模、高吞吐量的系统开发实践经验;
精通分布式系统和架构,对高性能、持续可用架构的最佳实践以及设计原则有深刻理解;
对技术有激情,喜欢钻研,能快速接受和掌握新技术,有较强的独立、主动的学习能力,良好的沟通表达能力和团队协作能力;
3年以上研发和架构经验,对JAVA技术有较深刻的理解;
热爱技术,工作认真、严谨,对系统质量有近乎苛刻的要求意识,善于沟通与团队协作;
具备财务、财资、支付、计费、核算等领域工作经验的人才优先;
具备大型电子商务网站或金融行业核心系统开发、设计工作经验者或有复杂系统的数据建模能力的人才优先。
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资深工程师(P6)&风险平台技术专家(P7)&风险平台高级技术专家(P8)
招聘人数:15人
学历条件:本科及以上
薪水范围:面议
岗位层级:P7
工作地点:中国-浙江-杭州,中国-上海-上海,中国-四川-成都
岗位职责:
主导业务系统架构设计和系统分析,能灵活应对业务变化,支持业务快速发展,承担核心功能模块编写,协同各方资源,推动项目进度,保证上线质量;
参与蚂蚁金服集团风险大脑的平台建设,包含识别、监测、防控、模拟各类风险管理技术体系建设,掌握现有系统实现链路,对负责子域应用根据内部系统职责负责应用架构设计,推动平台技术能力升级。
岗位要求:
熟练掌握JAVA编程,具有大型系统设计和研发经验;有分布式系统研发经验者优先;
有较好的结构化思维和较强的抽象能力,能从某类特定的业务场景或风险模型出发,抽象出具有高度可扩展性的平台架构模型并通过推演等方式论证模型未来快速支持其他业务场景的能力;
创业心态和强烈的Ownership,良好的系统化思考能力,沟通协作能力,抗压能力;
互联网风控系统、金融领域市场风险、流动性风险、信用风险等风险域相关平台架构和实施经验,对相关业务知识有充分的了解,熟悉风险模型细节者优先;
熟悉大数据相关技术和技能,能从架构上打通应用平台、数据平台及算法平台,结合数据和算法打造创新的金融风险平台优先。
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可信平台技术专家
招聘人数:1人
学历条件:本科及以上
薪水范围:面议
岗位层级:P7
岗位职责:
从事蚂蚁金服云原生可信身份相关工作的研究、开发和产品化工作;
从事应用密码学相关技术的研究和开发、产品化工作;
跟踪研究应用密码学前沿技术、密码算法实现及性能优化,并在云原生安全领域中进行应用;
用密码学前沿技术解决工程中数据隐私保护、可信计算等问题;
岗位要求:
对云原生体系有着深刻的理解,熟悉Kubernetes, Service Mesh等领域的安全体系;
扎实的安全理论基础,包括基本密码学算法、安全体系、权限模型;
熟练掌握C/C++/Golang/Rust其中一种;
熟悉OpenSSL等基础密码库的基本架构,并有过相关的开发经验;
熟悉密钥管理系统的基本原理和工作模式;
良好的团队协作能力、沟通能力、自我驱动力;
良好的中英文读写能力;
了解国密算法并参与过国际知名密码学开源项目开发工作的优先。
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监管技术高级专家
招聘人数:3人
学历条件:本科及以上
薪水范围:面议
岗位层级:P7
岗位职责:
资深架构师,对复杂的业务逻辑进行抽象,规划整体中台应用架构和技术架构,一套架构方案高效的满足各业务线、业务场景的需求;
技术团队Leader,能够规划团队发展方向和目标制定,负责团队管理和人员培养;
专项难点技术方向攻坚,例如业务单元隔离、智能审核效能提升、数字化底座等;
岗位要求:
5年以上服务端JAVA研发和架构设计经验,对各种中间件有深刻的理解,能够对业务逻辑进行合理的抽象和拆分;
有数据架构、数据应用、内容审核等方面架构设计经验的优先;拥有大型互联网公司、互联网金融系统相关架构设计经验者优先;
良好的沟通表达能力和团队协作能力,有带团队经验者优先;
热爱技术,工作认真、严谨,对系统质量有近乎苛刻的要求意识,善于沟通与团队协作;
目标清晰,并能将目标传导给团队,有较强的拿结果的能力。
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公司详情

蚂蚁金服

公司介绍:
1、公司性质:民营
2、公司规模:10000+
3、公司介绍:
蚂蚁金融服务集团(以下称“蚂蚁金服”)起步于2004年成立的支付宝。2013年3月,支付宝的母公司宣布将以其为主体筹建小微金融服务集团(以下称“小微金服”),小微金融(筹)成为蚂蚁金服的前身。2014年10月,蚂蚁金服正式成立。 
蚂蚁金服以“让信用等于财富”为愿景,致力于打造开放的生态系统,通过“互联网推进器计划” 助力金融机构和合作伙伴加速迈向“互联网+”,为小微企业和个人消费者提供普惠金融服务。依靠移动互联、大数据、云计算为基础,为中国践行普惠金融的重要实践。
蚂蚁金服旗下有支付宝、余额宝、招财宝、蚂蚁聚宝、网商银行、蚂蚁花呗、芝麻信用等子业务板块。
目前在成都区域,我们将在以下板块招募心怀梦想的你。
4、公司办公环境、团队建设展示:

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公司地址:天府四街蚂蚁C空间

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