![]() |
|
登录注册 |
☦ 四川大学论坛 > 招聘信息 > 浏览当前帖子 | 最新帖子进站窗口排行在线会员隐藏左侧栏 |
中国电信天翼物联科技有限公司2020年校园招聘 | |
【返回本版】 【发表帖子】 【回复帖子】 | 浏览量 1171 回帖数 4 |
![]() |
51job 等级 ★ 楼主 发表于 2020/3/18 10:59:48 编 辑 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
中国电信天翼物联科技有限公司2020年校园招聘 一、公司简介 天翼物联科技有限公司成立于2018年10月,注册资本10亿元,是中国电信股份有限公司的全资子公司。公司是中国电信承担5G时代网络强国使命,在物联网领域打造的自有核心能力、研发运营一体化的物联网能力中心,为“数字中国”建设提供智能引擎。 公司以向全行业提供“覆盖广、管理好、成本低、安全强、应用多”的物联网基础设施为使命,持续输出“专卡、专网、专线、专云、专服”五专精品服务,构建“物网融合、云接万物、云汇数据、汇数生智”的业务生态格局,并致力于成为“领先的智能物联综合信息服务提供商”。 公司现已成立华南、华东、华北、西南四大区域中心和广州、上海、南京三个分公司,全面立足于粤港澳大湾区、长三角经济带、京津冀地区,面向全国开展物联网能力建设,加快推进5G商用步伐,携手合作伙伴共同繁荣物联生态,让智慧美好生活触手可及。 目前,公司已经为智慧城市、车联网、工业、农业、消费电子等五大领域超过7000多家企业提供服务,连接规模突破1.2亿。 二、招聘事宜 1. 网申地址: 请登录http://evp.51job.com/2020/tywl/了解职位信息并投递简历。 2. 招聘范围 2020年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的全日制应届毕业生,英语国家四级425分及以上。 4.招聘职位 有面向计算机、通信、自动化、数学等各类专业的职位信息,具体职位招聘职位如下表,有意应聘者可在线申请。
5.招聘流程 在线投递简历—线上测评—综合面试(线上)—专业面试—录用 三、薪酬福利与发展 我们的薪酬体系 我们致力于为员工提供行业内具有竞争力、吸引力的薪酬福利体系。 转正后本科生年薪18万起; 转正后硕士研究生年薪20万起; 转正后博士研究生年薪22万起。 我们的福利体系 为职工购买养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险,并按政策规定为职工购买住房公积金; 建立企业年金制度,购买补充医疗保险以及综合人身意外险,每年一次安排健康体检; 设立独生子女费、女工劳保、高温补贴、节日礼品、疗休养报销、福利商城等福利项目; 为员工提供房租报销,公司设健康食堂; 公司组织丰富多彩的业余生活,文化建设包括点赞文化、集体活动、下午茶、工会活动、学习报销。 我们的发展体系 公司重视人才培养,会根据员工职位需要,提供职业化素质培训、管理能力培训、专业能力培训、拓展训练、专业技术继续培训课程等,通过完善的培训体系、多样的培训课程,提高员工职业竞争力。 公司致力于拓宽员工职业发展通道,逐步在系统单位推行组织管理、专业技术和职业技能三职系发展通道,为员工提供广阔的职业舞台。 中国电信天翼物联科技有限公司真诚欢迎您的加盟! 中国电信天翼物联科技有限公司有限公司
|
![]() |
51job 等级 ★ 2 楼 发表于 2020/3/19 10:45:36 编 辑 |
|
中国电信天翼物联科技有限公司2020年校园招聘 一、公司简介 天翼物联科技有限公司成立于2018年10月,注册资本10亿元,是中国电信股份有限公司的全资子公司。公司是中国电信承担5G时代网络强国使命,在物联网领域打造的自有核心能力、研发运营一体化的物联网能力中心,为“数字中国”建设提供智能引擎。 |
![]() |
51job 等级 ★ 3 楼 发表于 2020/3/20 11:35:42 编 辑 |
|
公司以向全行业提供“覆盖广、管理好、成本低、安全强、应用多”的物联网基础设施为使命,持续输出“专卡、专网、专线、专云、专服”五专精品服务,构建“物网融合、云接万物、云汇数据、汇数生智”的业务生态格局,并致力于成为“领先的智能物联综合信息服务提供商”。 |
![]() |
51job 等级 ★ 4 楼 发表于 2020/3/21 10:47:58 编 辑 |
|
公司现已成立华南、华东、华北、西南四大区域中心和广州、上海、南京三个分公司,全面立足于粤港澳大湾区、长三角经济带、京津冀地区,面向全国开展物联网能力建设,加快推进5G商用步伐,携手合作伙伴共同繁荣物联生态,让智慧美好生活触手可及。 目前,公司已经为智慧城市、车联网、工业、农业、消费电子等五大领域超过7000多家企业提供服务,连接规模突破1.2亿。 |
![]() |
51job 等级 ★ 5 楼 发表于 2020/3/24 9:26:36 编 辑 |
|
三、薪酬福利与发展 我们的薪酬体系 我们致力于为员工提供行业内具有竞争力、吸引力的薪酬福利体系。 转正后本科生年薪18万起; 转正后硕士研究生年薪20万起; 转正后博士研究生年薪22万起。 |
1 |
论坛帮助 友情连接 会员认证删帖申请 联系我们 |